Szkolenia zawodowe organizowane przez TUV RheinlandSzkolenia zawodowe organizowane przez TUV Rheinland

Szkolenia

Kompetencje techniczne a doskonalenie usług

TÜV Rheinland jest wiodącym partnerem w zakresie doskonalenia kompetencji technicznych, dzięki czemu firmy i organizacje sektora publicznego mogą podnosić jakość świadczonych usług, czy to z obszaru zarządzania jakością, zarządzania środowiskowego, bezpieczeństwa i higieny pracy, czy też bezpieczeństwa IT, rozwiązań technicznych i technologicznych, ochrony danych. TÜV Rheinland oferuje również szkolenia z tematyki Smart Factory i mobilności.

Poszczególne zagadnienia omawiane są na szkoleniach i seminariach, podczas których wykwalifikowana kadra trenerska dzieli się wiedzą praktyczną. Szkolenia TÜV Rheinland uwzględniają zróżnicowany poziom wiedzy i potrzeby uczestników, pozwalają poznać zagadnienie od podstaw, aż do poziomu eksperckiego, są odpowiednie dla personelu technicznego i kierownictwa. Rozwiązania TÜV Rheinland umożliwiają działom kadr dobór i kształtowanie odpowiednich ścieżek kariery pracowników.

Kontakt

TÜV Rheinland Polska Sp. z o.o.
ul. Wolności
347
41-800
Zabrze

Zróżnicowane metody przyswajania wiedzy

Zdaniem naukowca Hermanna Ebbinghausa zapamiętanie, a następnie przywołanie wiedzy przez wykwalifikowanych pracowników zależy od rodzaju materiału szkoleniowego. Ponieważ przywiązujemy wagę do trwałych efektów szkoleń, materiały TÜV Rheinland mają zróżnicowaną formę, a same szkolenia odbywają się z uwzględnieniem różnych formatów i częstotliwości.

W celu zwiększenia motywacji do nauki przygotowano:

  • Tradycyjne szkolenia otwarte
  • Szkolenia e-learning z wykorzystaniem komputerów PC lub tabletów
  • Mobilne aplikacje do nauki
  • Szkolenia online prowadzone na żywo (LOT)
  • Gamifikację, szkolenia oparte na formule gry
  • Blended Learning
  • Zarządzanie instrukcjami w korporacji poprzez system oparty na Internecie
  • Innowacyjne rozwiązania szkoleniowe wykorzystujące rzeczywistość rozszerzoną i wirtualną

Eksperci TÜV Rheinland służą pomocą w wyborze odpowiedniej formy szkolenia, dostosowując jego tryb do potrzeb klienta. Szkolenia odbywają się w siedzibie firmy, mogą mieć również miejsce w jednym z ośrodków TÜV Rheinland na świecie.

Learning 2.0: kompleksowe usługi u jednego dostawcy

TÜV Rheinland jako wiarygodny partner planuje, rozwija i ocenia cały proces przyswajania wiedzy. Oferuje aktywne wsparcie w zakresie indywidualnego utrzymania wykwalifikowanych pracowników i promocji talentów. Służy wiedzą doświadczonej kadry trenerskiej.

Weryfikacja kompetencji

Osoby otrzymują zaświadczenia o uczestnictwie w szkoleniach, ale mają też możliwość zdobycia certyfikatów poprzez podejście do egzaminu organizowanego przez niezależną jednostkę certyfikującą PersCert TÜV. Dzięki certyfikatowi PersCert TÜV możliwe jest zweryfikowanie faktycznie posiadanych kompetencji i wiedzy.

Korzyści ze współpracy z TÜV Rheinland

  • Gwarantowana wiedza specjalistyczna
  • Szeroki wachlarz form kształcenia
  • Kompaktowe szkolenia
  • Nacisk na praktyczny aspekt szkoleń
  • Elastyczne i innowacyjne metody przekazywania wiedzy
  • Bliskość lokalizacji, w których realizowane są szkolenia
  • Możliwość kształcenia z wykorzystaniem szkoleń online
  • Wsparcie w zarządzaniu pracownikami i promowaniu talentów
  • Weryfikacja kompetencji przez PersCert TÜV
Zobacz, jak firmy i osoby prywatne zarządzają kompetencjami.
Biuletyn informacyjny Akademii TUV RheinlandBiuletyn informacyjny Akademii TUV Rheinland

Zapisz się do newslettera i zapewnij sobie korzyści!

Chcesz uzyskać ciekawe informacje i cenne wskazówki dotyczące tematów związanych z dalszą edukacją?
Zarejestruj się teraz bezpłatnie i bez zobowiązań!

Produkty 31-40 z 251

  1. Audytor wewnętrzny systemu zarządzania ciągłością działania ISO 22301.Live online.

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  2. Metoda KANBAN w doskonaleniu pracy własnej i pracy zespołu

    Szkolenie realizowane jest w formie tradycyjnej w sali wykładowej.
  3. Metoda KANBAN w doskonaleniu przepływu wartości w procesach usługowych

    Szkolenie realizowane jest w formie tradycyjnej w sali wykładowej.
  4. Audyt/ Audytor wewnętrzny procesu produkcyjnego wg wymagań specyfikacji VDA 6.3. Live online.

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  5. Audyt u dostawcy jako narzędzie skutecznego nadzoru. Live online

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  6. Zarządzanie ryzykiem ISO 31000. Live online

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  7. System zarządzania środowiskowego – podstawy ISO 14001. Live online

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  8. System zarządzania energią – podstawy ISO 50001. Live online

    Szkolenie realizowane jest w formie webinarowej (Live Online Training) – „na żywo” za pośrednictwem łącza internetowego.
  9. SIX SIGMA GREEN BELT

    Szkolenie realizowane jest w formie tradycyjnej w sali wykładowej.
  10. System zarządzania środowiskowego - podstawy ISO 14001. E-learning

    Szkolenia dostępne w formie online – kursanci sami decydują o czasie trwania szkolenia.
na stronę